{"id":163,"date":"2019-12-17T12:06:42","date_gmt":"2019-12-17T18:06:42","guid":{"rendered":"https:\/\/www.imds.org.mx\/blog\/?p=163"},"modified":"2019-12-17T12:06:44","modified_gmt":"2019-12-17T18:06:44","slug":"que-es-linkedin-como-funciona-y-para-que-sirve","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.imds.org.mx\/blog\/que-es-linkedin-como-funciona-y-para-que-sirve\/","title":{"rendered":"\u00bfQu\u00e9 es LinkedIn, c\u00f3mo funciona y para qu\u00e9 sirve?"},"content":{"rendered":"\n<p>LinkedIn es la red social profesional preferida para crear relaciones laborales y encontrar oportunidades de negocio pero, \u00bfsabes c\u00f3mo funciona esta red y c\u00f3mo aprovechar todo lo que te ofrece?<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Para qu\u00e9 sirve LinkedIn<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul><li><strong>Posicionarte como profesional<\/strong>, dando a conocer tu trabajo.<\/li><li>Conocer\u00a0<strong>el trabajo de otras personas<\/strong>\u00a0de tu sector.<\/li><li>Hacer\u00a0<strong>networking\u00a0<\/strong>con otros profesionales de tu sector.<\/li><li>Mejorar tu\u00a0<strong>marca personal.<\/strong><\/li><li><strong>Conseguir un buen empleo<\/strong>\u00a0o mejorar el que tienes actualmente.<\/li><li>Llevar\u00a0<strong>tr\u00e1fico cualificado<\/strong>\u00a0a tu p\u00e1gina web o blog.<\/li><li>Darte a\u00a0<strong>conocer a empresas<\/strong>\u00a0en las que te gustar\u00eda trabajar o con las que te gustar\u00eda colaborar.<\/li><li>Encontrar\u00a0<strong>potenciales clientes<\/strong>.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" width=\"718\" height=\"440\" src=\"https:\/\/www.imds.org.mx\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/linkedin-personas.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-164\" srcset=\"https:\/\/www.imds.org.mx\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/linkedin-personas.jpg 718w, https:\/\/www.imds.org.mx\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/linkedin-personas-300x184.jpg 300w\" sizes=\"(max-width: 718px) 100vw, 718px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p><strong>C\u00f3mo crear un perfil en LinkedIn<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Para crear un perfil debes acceder a la p\u00e1gina web de LinkedIn y rellenar tu nombre y apellidos, tu direcci\u00f3n de correo electr\u00f3nico y la contrase\u00f1a con la que quieres acceder.<\/p>\n\n\n\n<p>Una vez lo hayas rellenado, ya tendr\u00e1s acceso a tu perfil y podr\u00e1s comenzar a rellenar todos los datos para tener un perfil completo:<\/p>\n\n\n\n<ul><li>Imagen de perfil y de portada.<\/li><li>Extracto.<\/li><li>Experiencia laboral y de voluntariado.<\/li><li>Formaci\u00f3n.<\/li><li>Aptitudes.<\/li><li>Logros (cursos que has realizado, publicaciones, certificaciones, patentes, proyectos, premios, calificaciones de pruebas, empresas e idiomas que hablas).<\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-gallery columns-1 is-cropped wp-block-gallery-1 is-layout-flex\"><li class=\"blocks-gallery-item\"><figure><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" width=\"1024\" height=\"348\" src=\"https:\/\/www.imds.org.mx\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/perfil-linkedin-1024x348.jpg\" alt=\"\" data-id=\"165\" data-link=\"https:\/\/www.imds.org.mx\/blog\/?attachment_id=165\" class=\"wp-image-165\" srcset=\"https:\/\/www.imds.org.mx\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/perfil-linkedin-1024x348.jpg 1024w, https:\/\/www.imds.org.mx\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/perfil-linkedin-300x102.jpg 300w, https:\/\/www.imds.org.mx\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/perfil-linkedin-768x261.jpg 768w, https:\/\/www.imds.org.mx\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/perfil-linkedin.jpg 1118w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure><\/li><\/ul>\n\n\n\n<p><strong>C\u00f3mo crear un buen extracto en LinkedIn<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>El extracto es un resumen de tu vida laboral y lo que quieres hacer en el futuro.<\/p>\n\n\n\n<p>Para editar tu extracto debes acceder a la p\u00e1gina de tu perfil y pulsar sobre el l\u00e1piz que hay en la secci\u00f3n d\u00f3nde aparece tu nombre, tu titular y tu extracto. Te aparecer\u00e1 una nueva ventana en la que puedes editar todos los elementos que aparecen en esa secci\u00f3n de tu perfil. Busca la opci\u00f3n \u201cExtracto\u201d y rell\u00e9nalo teniendo en cuenta lo siguiente:<\/p>\n\n\n\n<ul><li>El texto tiene que estar en&nbsp;<strong>primera persona<\/strong>&nbsp;y no ser muy largo.<\/li><li>Deja claro&nbsp;<strong>a qu\u00e9 te dedicas.<\/strong><\/li><li>Destaca qu\u00e9 es&nbsp;<strong>lo que mejor sabes hacer.<\/strong><\/li><li>Utiliza&nbsp;<strong>palabras clave<\/strong>&nbsp;que tengan que ver con tu sector para posicionar tu perfil.<\/li><li>Incluye<strong>&nbsp;logros<\/strong>&nbsp;profesionales y personales, pero de forma breve.<\/li><li>A\u00f1ade algunos de tus valores.<\/li><li>Habla de&nbsp;<strong>experiencias<\/strong>&nbsp;profesionales de las que has aprendido algo.<\/li><li>No hables de empresas, sino de&nbsp;<strong>proyectos.<\/strong><\/li><li><strong>Difer\u00e9nciate.<\/strong><\/li><li>Invita a que sigan leyendo&nbsp;<strong>tu perfil.<\/strong><\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>En la esquina inferior derecha de la caja tienes un cuadrado. Si pulsas sobre \u00e9l puedes arrastrar y ampliar la secci\u00f3n para escribir mejor tu extracto.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>C\u00f3mo crear un perfil de empresa en LinkedIn<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Una vez tengas creado tu perfil de profesional, puedes crear una p\u00e1gina de empresa. Para ello debes clicar sobre el icono de \u201cProductos\u201d que est\u00e1 en la barra superior, hacia el final, y seleccionar la \u00faltima opci\u00f3n \u201cP\u00e1ginas de empresa +\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>Te aparecer\u00e1 el siguiente formulario en el que tendr\u00e1s que rellenar el nombre de la empresa, la URL que quieres que tenga en LinkedIn y confirmar que eres el representante oficial de esa empresa y que puedes actuar como tal.<\/p>\n\n\n\n<p>La direcci\u00f3n o URL que elijas debe cumplir los siguientes criterios:<\/p>\n\n\n\n<ul><li>Debe contener al menos un car\u00e1cter no num\u00e9rico.<\/li><li>No puede incluir m\u00e1s de un gui\u00f3n seguido, siempre que est\u00e9 entre caracteres, puesto que no puedes poner un gui\u00f3n ni al comienzo ni al final.<\/li><li>Puedes incluir letras en min\u00fascula, n\u00fameros, guiones y caracteres Unicode.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Si pones un car\u00e1cter que no reconoce se cambiar\u00e1 por un gui\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p>Una vez creada la p\u00e1gina de empresa, deber\u00e1s rellenar los datos de descripci\u00f3n:<\/p>\n\n\n\n<ul><li>Imagen de perfil y de portada.<\/li><li>Descripci\u00f3n de la empresa (de 250 a 2000 caracteres).<\/li><li>A\u00f1adir especialidades (como m\u00e1ximo 20 especialidades).<\/li><li>A\u00f1adir datos de la empresa:<\/li><li>-Direcci\u00f3n web.<\/li><li>-Tama\u00f1o de la empresa.<\/li><li>-Sector.<\/li><li>-A\u00f1o de creaci\u00f3n.<\/li><li>-Tipo de empresa.<\/li><li>Ubicaci\u00f3n de la empresa (puedes a\u00f1adir todas las que quieras).<\/li><li>Grupos destacados (como m\u00e1ximo 3 grupos).<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Una de las cosas que me gusta de la p\u00e1gina de empresa de LinkedIn es que puedes ver ciertas anal\u00edticas de tus visitantes, de tus actualizaciones y de tus seguidores, y ver el an\u00e1lisis de marca de talento, que se divide en cuatro tipos: aspectos destacados de la contrataci\u00f3n, flujos de talento de la empresa, captaci\u00f3n de talento y comportamiento del candidato.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>LinkedIn es la red social profesional preferida para crear relaciones laborales y encontrar oportunidades de&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":166,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[3],"tags":[],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.imds.org.mx\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/163"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.imds.org.mx\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.imds.org.mx\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.imds.org.mx\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.imds.org.mx\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=163"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.imds.org.mx\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/163\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":167,"href":"https:\/\/www.imds.org.mx\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/163\/revisions\/167"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.imds.org.mx\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/166"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.imds.org.mx\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=163"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.imds.org.mx\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=163"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.imds.org.mx\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=163"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}